博州：民工讨薪 心酸的话题何时休

原标题：博州：民工讨薪 心酸的话题何时休

天山网讯（记者刘雪颖报道）11月18日，记者从博乐市劳动保障监察大队获悉，截至目前，博乐市共调解处理涉及拖欠民工工资案件118起，涉及民工2124人，追讨民工工资1675万元。

同日，记者在博乐市劳动保障监察大队看到，近200人围堵在此，上访薪酬问题。据了解，他们来自博乐市阿热勒托海牧场富民安居工程工地。由于工资没有结算，居住的临时工棚停水、停电且没有取暖设施，他们不得不搬出临时工棚，暂时将行李寄存在博乐市劳动保障监察大队，而住处却无法确定。

一位民工向记者展示的一份木工劳务分包合同写明：工程主体结束时付80%工资，冬季停工回家时付清全部工资。民工代表曾兴华说：“到现在，我们一分钱都没拿到。”

“因为没钱，我们今天一天都没有吃饭，到现在还穿着3月从老家带来的单衣，最大的感受就是又冷又饿。”民工尹广伟说。尹广伟和爱人李佳从四川来博打工。他在工地担任木工，妻子边带两个月大的女儿边为工友做饭。“饮食条件差导致母乳不足，现在孩子的奶粉也快没了，眼看天气越来越冷，真担心孩子会生病。”李佳说，“我们就盼着发工资，给孩子买点奶粉和过冬的棉衣。”

62岁的谭安加是一名钢筋工人，来自湖北武汉，今年6月和儿子一起来博打工。谭安加的儿子有事提前返乡，将父亲托付给工友牟伦东。牟伦东说，如今没钱回家，而天气越来越冷，谭安加冻感冒了，他觉得愧对工友。

穿着一双破旧棉拖鞋的张秀英坐在自己的行李包上。她说，这双拖鞋是房东给的，早就穿破了。他们之前住的简易工棚的一面墙倒了，工友们找来塑料布挡风，并捡拾一些建筑废料搭建灶台，大伙凑钱买米买菜。她现在最大的愿望就是领了工资，吃顿好的。

19日，记者联系到阿热勒托海牧场党委书记吴晔堂。他告诉记者：“现在，我们已筹集200万元，其中100万元已发给部分民工，拿到钱的民工已顺利返乡。我们正在办理相关手续，将剩下的100万元尽快发放给民工。”

记者在采访中了解到，今年，博乐市民工工资拖欠事件呈不断上升趋势，究其原因，一是博乐市建筑领域和矿山企业建设力度加大，用人需求量增多；二是有些建筑工地未缴纳民工工资保证金便施工；三是建筑施工单位层层分包，账目混乱，民工工资无法理清；四是工程建设单位工程款没有到位，造成拖欠工资现象；五是劳动力成本增加。

今年10月，博乐市劳动保障监察大队开展了建筑工地民工工资支付情况排查，坚持以预防为主、化解矛盾的原则，排查建筑工地31个，涉及建筑企业12家，涉及农民工2917人。

各方观点：

州劳动监察支队队长潘兴泉说，建筑领域欠薪问题，涉及违法分包的情况比较多。企业多是把工资交给包工头或带工老板，在工程款结算之前，民工只领基本的生活费。由于拖欠工程款，导致民工无法及时拿到工资。同时，由于民工的流动性强、维权意识淡薄，他们对签订劳动合同不是特别重视。这就导致很多民工的权益无法得到有效保护。

博乐市劳动保障监察大队大队长曹友其提醒民工，首先，要树立自我保护意识，在双方签订劳动合同之前，去当地劳动监察部门核实该用工单位是否诚信；其次，要与用工单位签订劳动合同，约定工资支付细则及方式；第三，实行工资月结机制，如果没有按月结算，可到当地劳动监察部门投诉。

记者手记

整个采访是在瑟瑟寒风中进行的，当民工得知本人的记者身份时，他们仿佛抓住最后一根救命稻草，蜂拥而至，将记者团团围住，七嘴八舌诉说着他们的艰辛与无奈。

在采访现场记者了解到，一名河南籍的中年男子，患有严重的糖尿病及其并发症，每天需要注射胰岛素，多次讨薪无果后，来到博乐市劳动监察大队求助。当工作人员拨通他所提供的用工单位负责人电话，协调薪酬事宜时，他泣声连连。他说：“我现在最大的愿望就是能买张火车票回家。”

回家，是多么简单的愿望，可是对于那些辛苦劳作了一年却又拿不到薪酬的民工来说，似乎显得有些遥不可及。

在此次采访中，记者曾多次联系博乐市劳动监察大队大队长曹友其，可他总是在忙，哪怕是周末的夜晚，他和同事仍然奔波在各个工地与上访者之间。

上访，是维权的途径之一，但不是唯一的方法。从自身做起，树立较强的自我保护意识，签订劳动合同，有目的地选择用工单位才是保证不被“欠薪”的有效手段。

记者感言

别让民工总是第一受害者

干活拿钱，天经地义。然而由于当前建筑领域用工不规范、相关部门对建筑企业开工审批不严等因素，导致民工欠薪问题成为社会顽疾。针对这种局面，政府采取督办函、绿色通道等办法，解决民工工资拖欠问题，不少民工得以拿上血汗钱回家过年。

如何解决民工讨薪“踢皮球”问题，一方面可采用“谁接待，谁负责”的首接负责制。首接部门能解决的及时解决，不能解决的应发挥其政府部门间协调便捷的优势，帮助民工解决讨薪中遇到的难题，而不是采取“踢皮球”应对，任由民工来回奔波“白忙活”。另一方面对于消极对待民工讨薪的有关负责部门，应追究部门办事人员及领导责任。

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