读懂“党内激励关怀”的深刻内涵

近日，我市出台《关于做好党内激励关怀工作的实施办法(试行)》(以下简称 实施办法 )，并于7月20日起正式施行。这是深入贯彻和落实《中国共产党党内关怀帮扶办法》、认真做好党内激励关怀工作的务实作为，也是切实增强广大党员的荣誉感、归属感和使命感的真情之举，我们应该认真学习、深思细研，切实领会这一 实施办法 出台的精髓要义，深刻读懂 党内激励关怀 的深刻内涵，让广大党员在关怀中成长、在激励中奋进!

读懂 党内激励关怀 的深刻内涵，就得弄懂 厚爱 和 严管 的辩证关系。在 实施办法 中，从 给党员学习培训提供更多机会 到 拓宽党员表达意见渠道 ，从 精心组织安排疗休养 到 敬重关爱老党员老干部 ，字里行间无不透露和体现着党组织对党员的满满挚爱。然而，爱有温度，爱亦有道，这就需要每位党员多多反躬自省，自己在得到组织 厚爱 的同时，是否真正做到了 自爱 ，特别是在当前 从严治党 的新形势下， 四风 问题还是否存在? 八项规定 精神遵守了没有?要在享受 被爱 的同时，切实弄懂 厚爱 和 严管 的辩证关系，让自己充分认识到， 严管 也是一种爱，而且是更加深沉的爱，在自身思想深处深度认可，党组织的 严管 就是对自己爱的一部分，而且是最重要的部分，学会在 被爱 和 严管 中修身塑性、成就自己。

读懂 党内激励关怀 的深刻内涵，就得理清 激励 和 约束 的内在联系。 激励 就是激发人的积极性，是为干事创业设计一个好的运作机制和创造一个宽松的干事环境。从 实施办法 中我们可以看到， 树立正确用人导向 抓好教育培训 提高基层待遇 等都立足于建设一个好的工作机制。而 完善容错机制 精准规范问责 大力澄清保护 正确对待被问责同志 等则立足于为干事创业者创造相对宽松的施展环境。这就需要各位党员吃透内涵，用足用好 实施办法 中的制度红利，放开手脚，大胆闯试，向 李云龙 式干部看齐。同时，在自己大胆闯试时，也要心存敬畏，行有所止。要切实牢记 守纪律才能有自由 的古训，以党的纪律为尺子，存戒惧、守底线，在做任何事情时，不骄、不纵、不越位、不破矩，特别是要坚定做到不破 底线 ，不越 红线 ，不触 高压线 ，以工作成效回报厚爱。

读懂 党内激励关怀 的深刻内涵，就得理解 关怀 和 奉献 的相辅相成。细读 实施办法 ，除 工作上高标准要求、政治上关心关爱 之外， 生活上真情帮扶 是办法中的又一突出亮点，诸如 细致周到搞好健康查体 注重做好心理疏导 尽心竭力帮扶困难党员 做好党员临终关怀 等，都是对每一位党员的贴心爱护和帮助。这就需要每个党员，在沐浴党的贴心关怀的同时多加反思，自己缘何 被爱 ，回顾和盘点一下在党组织内部，自己所做几何、担当多少?有无为党奉献之实、分忧之心?要敢打 主动仗 、增强 使命感 、唱响 红旗颂 、种好 责任田 ，时刻默念初心誓言，不负组织真心一片，把主体责任扛在肩上、抓在手上、落在行动上，让自己在关怀中成长、在激励中奋进!

值班主任：田艳敏