【第20058期】学习苏州三宝 锻造狼性团队 以高水平司法服务保障海门高质量发展

法院

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学习苏州三宝 锻造狼性团队

以高水平司法服务保障海门高质量发展

苏州市培育和塑造的“三大法宝”精神，南通市提出的“狼山脚下呼唤狼性干部”，是新时代发出的奋进最强音，深深影响和震撼我们海门法院人。他山之石，可以攻玉。新时期人民法院工作学习借鉴苏州“三大法宝”精神，锻造“狼性”团队，应当切实增强五种意识，发扬五种精神：

一要增强机遇意识，发扬敢抢敢拼的“狼性”精神。在“两个一百年”奋斗目标承前启后的历史交汇处，海门迎来了国家战略机遇叠加的发展黄金期。面对新机遇，海门市委咬定“三年财政冲百亿，百强排名升五位”的发展新目标，以开展“大项目突破年”活动为抓手，把重特大项目突破作为抢抓历史机遇、重塑发展格局的新支点。海门法院作为服务地方发展，维护社会稳定的司法机关，我们深感使命光荣、责重千钧。近年来，法院利用司法大数据开展分析研判，结合市委政法委《关于组建保障全市重点项目建设“1+4”政法护航团的实施方案》要求，先后制定出台了服务保障高质量发展24条意见、大项目突破年活动14条意见和优化法治营商环境助推企业复工复产40条意见，紧扣市委中心工作，保障民营经济发展，多次受到市委主要领导批示肯定，为海门经济社会发展提供了坚实有力的司法服务和保障。

机遇稍纵即逝，在海门发展“跨过长江、比肩苏南”的关键时刻，海门法院将以打造“狼性”团队为契机，牢固树立以实绩论英雄的用人导向，把能堪重任、能挑重担、能开局面的“猛将、闯将、干将”选出来、推上去，让“能者上、平者让、庸者下”在法院蔚然成风。

二要增强争先意识，发扬勇争第一、敢创唯一的“狼性”精神。研读苏州“三大法宝”精神，无论是“张家港精神”“昆山之路”，还是“园区经验”，她们之所以能够始终保持率先发展的优势，就在于她们敢于坚持走别人没有走过的路，敢于勇闯“无人区”，敢于做“热血尖兵”，敢于答无解之问，一言以蔽之，能当第一的就决不做第二。学习苏州精神，就是要学习“样样争第一”的精气神。

纵观海门法院70年的发展历史，一代又一代的海法人正是靠着改革创新、敢为人先的勇气和担当，为社会的公平正义和法治建设贡献了许多海门经验、打造了众多海门样板，党建创新、破产审判、繁简分流、诉源治理、法院文化等多项工作走在了全省乃至全国前列。狭路相逢勇者胜，站在新的历史起点上，面对海门百万人民对公平正义的新期待，海门法院人将以深化司法改革作为持续发展的新动能，围绕群众所需、所盼、所愿，切实增强“用户思维”，坚持“需求导向”，全面加强诉讼服务“两个一站式”建设，充分运用智慧法院建设成果，深入推进“法官进网格”等品牌活动，让诉讼更加便捷、高效；正义更加可触可感。

三要增强忧患意识，发扬锲而不舍、孜孜以求的“狼性”精神。近年来，海门法院在市委正确领导，市人大、市政协和上级法院监督指导下，围绕“南通争第一、全省有位次、全国有影响”目标，深入推进“审判、院务、队伍”三大管理，将干警的思想和行动统一到干事创业、争先创优上来，做了一些工作，也取得了一些成绩。但成绩只能代表过去。在法院发展爬坡过坎、追赶超越的过程中，我们清醒的认识到和全国、省内一些先进法院相比，我们在两庭建设、集约化管理、智慧法院建设等方面还存在很大的差距。

思危方能居安。对于法院来讲，我们也要跳出“小城思维”，跨过长江找对手，比肩苏南争高低。我们要离开舒适区，与国优法院的优越感彻底决裂，切实增强危机感和紧迫感。要坚决防止小胜则满、小进则喜的心态，要把“跳起来摘桃子”作为一种常态，让“逆水行舟，不进则退”成为一种理念，激励法院干警时刻以更高的追求和目标努力前行，不断夺取新的更大的胜利。

四要增强团结意识，发扬团队作战的“狼性”精神。南通与苏州既隔江相望又一衣带水，无论是南通的濠河还是苏州的平江河，在历史的长河中都流淌着团结奋进的音符。在过去42年波澜壮阔的改革开放进程中，一代又一代的苏州人把“敢为天下先”“样样争第一”的苏州精神发扬光大，使苏州始终保持强劲有力的发展动力。我们学习苏州，就是要学习她“上下一心、拧成一股绳”的团结精神。

正所谓上下同欲者胜、风雨同舟者兴。团结才能兴事业、团结才能搞改革、团结才能闯难关。一个单位、一个部门，就是一个团队，能否团结一心非常重要。对于领导班子来讲，我们常说，相互补台、好戏连台；相互拆台、全部下台。对各个部门来讲，能否跟着党组一个号子喊到底，一个目标干到底，决定了事业的成败和高度。在工作中，作为领导干部，必须牢固树立团结意识，时刻以大局为重、以事业为重，多一些宽容、少一些计较。同时，也要善于调动每位同志的积极性、主动性、创造性，多看人长处、用人以长、扬长避短，努力营造心齐气顺、风正劲足、众人划桨开大船的良好工作局面。

五要增强表率意识，发扬身先士卒的“头狼”精神。“头狼”是狼群的首脑，是狼群优秀的代表和象征，更是狼群的核心所在。在整个群体遭遇困境时，它必须挺身而出，用自己最锋利的牙刀将敌人扑倒，率领狼群杀出重围。

在我们的事业中，领导干部尤其要注重发扬“头狼”精神、发挥“头雁”效应，始终干在前头、走在前列，不断增强领导能力水平，敢于在疑难复杂的环境中和急难险重的任务下喊出“让我先来”“向我看齐”，做到困难面前不停步、矛盾面前敢负责、风险面前有担当。以“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的历史担当，率领司法尖兵以一流的精神状态、一流的司法业绩，为海门高质量发展走在前列提供一流的司法服务，用实际业绩回答好新时代南通“发展四问”的海门司法答卷。（作者系该院党组书记、院长）

海门法院

原标题：《【第20058期】学习苏州三宝 锻造狼性团队 以高水平司法服务保障海门高质量发展》