对话：安庆市委书记虞爱华
主持人：各位网友大家好，欢迎您收看中安在线正在直播的嘉宾网谈节目，当前第二批党的群众路线教育实践活动在我省全面展开，为使广大网友进一步了解，群众路线教育活动的开展情况，中安在线网站和安徽群众网联合推出了大型视频访谈节目，“深入群众实践为民”，从今天开始，我们将陆续走访安徽的十六个地市，了解各地群众路线教育实践活动的开展情况，今天我们节目的第一站，来到了人杰地灵的安庆市，接受我们采访的是安庆市委书记虞爱华，虞书记您好。
虞爱华：您好。
主持人：欢迎您接受我们的采访，节目一开始，先来介绍一下，群众路线教育实践活动在我们安庆开展的一个基本情况。
虞爱华：我们安庆市参加第二批群众路线学习教育实践活动，单位还是非常多，人员也非常多，我们参加单位有一万多个，党组织有一万三千多个，党员有二十七万多人，可以说是范围广、领域宽、人数多，我们在第一个环节，根据中央和省里面的统一部署，抓学习和听取意见，在这个学习环节，我们按照规定动作，要做到位，自选动作有特色来把握的，怎么学，首先学什么，要怎么学，学什么，学十八大和十八届三中全会的精神，学习习近平总书记的系列讲话精神，包括总书记全国两会在安徽代表团提出三严三实的重要论断，包括在南考考察的讲话精神，还有其他的一系列重要讲话精神，同时也学习了省委宝顺书记的一些重要讲话精神，同时按照规定的动作，还有三本书，我们认真的学习，并且我们组织党员干部认真看了《焦裕禄》电影等等，解决了学什么的问题，第二怎么学呢，怎么学就是，第一，领导干部带头学，我们这次我们市里面群众路线教育，一开始我们就把握了几条，第一，领导要带头，特别是市委、常委要带头，我们自己认为，我们要组织好全市的群众路线教育活动，首先要抓好市委常委的群众路线教育实践活动，从带头人开始抓，所以怎么带头，怎么抓好，怎么组织好，市委常委带头，首先把市委常委班子抓好，我们在第一个环节学习的时候，市委领导带头学，我们是春节一上班，就专门安排一个礼拜的时间，所有在职的市级领导都进行学习，集中学习，通过学习，然后大家各自的谈精神、谈体会、谈感受、谈设想。 常委会在开的时候，第一次开会，后来去了几位常委，后来我们进行了补课，没有发言的还要给我发言，认真准备，应该说我们都是学习阶段，包括发言，我个人感受，学习的时候是精力集中的；第二个，发言的时候，准备是精心的，精心准备，发言还是很精彩，精力集中、精神准备、精采发言，大家联系个人实际和工作实际，学习总书记系列讲话，谈了很多自己的感受、认识，新感受、新认识、新体会，包括新的一些想法，这是一个。 第二个在学习阶段，我们重点，除了领导带头学，我们进行集中轮训，我们在市委党校，把全市所有县处级干部，分了五期，集中轮训一遍，省里面其实也是这么做的，把所有地厅级干部组织到省委党校进行集中学习，我们市里面也按照这个要求做，而且做到位了，当然各个县也参照市里面做法，在市委党校把科级干部进行集中轮训，第一个叫领导带头学，第二个叫集中轮训学。 第三个特点做法就是，光自己学有时候，学的不深、不透，特别是把握上不准，我们还请了一些专家，进行专家辅导学，请专家从更高的层面来进行如何理解和把握，准确的领会总书记的重要讲话精神，这是第三个特点。 第四个特点，我们针对年老体弱，还有文化程度低的党员，采取了结队帮扶学。因为有二十七万多党员，有很多年老体弱多病的党员。
主持人：给很多人学习创造了条件和机会。
虞爱华：结队帮扶，等于说送学上门，在这个环节，我们目前回过头来看，应该说是符合中央和省委的要求，省委督导组也是不断的提醒我们、要求我们，一定要把这些规定动作做到位。
主持人：上行下效也形成了良好的氛围，我们在第一环节当中还有一个，就是听取意见，它也是解决问题的一个解决了，安庆市在听取意见环节方面是如何做的，我们是听了多少意见，有没有进行这方面的统计，是真听意见了吗？听了真意见了吗？
虞爱华：其实整个学习教育实践活动，有几个东西要贯穿始终，第一个学习要贯穿始终，第二个，听取意见也要贯穿始终，听取意见的形式，我看了各地的做法差不多。 一、面对面的听，我们市委、常委领导，相关的政府领导、人大政协领导都开不同的座谈会，联系自己的工作，联系自己的分工，开座谈会，听取各方面的意见，面对面的，还有，我们面对面的往往能听到意见，还有一些意见是听不到的，你要听真意见，真听意见，我们解决问题设置一个重要环节，我们一对一的听意见，我们市领导，像我，包括魏晓明市长都到一些市领导家里面，主动上门，不带随员，不带工作人员，一对一听取他对我们作风方面的意见，当然他们在听这方面意见的同时，他们也提出对整个全市经济社会发展方面的一些意见，我们都认真记录下来了。 还有背靠背的听，背靠背听是什么，主要是两个环节，一个环节是通过网上听取意见，我们市委，我和魏晓明市长，我们通过安庆广播电台的1584上线，从今年开始，群众路线教育实践活动开展以后，我们市政府各位市长、副市长，每个月一次上热线，现场听取老百姓打进的热线，听取群众意见。
主持人：有很犀利的问题吗？
虞爱华：那肯定的，很多，经常听得冒汗，脸上听得火辣辣，还有通过网络听取意见，还有通过发放问卷调查听取意见，意见听的多了，我们目前收集的意见，光我们这，对市委、常委班子书面的意见就有将近六百条。办公室把它都原汁原味的梳理出来给了我们，我们也给省委督导组做了汇报，给了他们，涉及每个班子各个人的情况，它的分工和个人情况，我们都反馈给个人，我也进行整改，为自己在工作中做改进，有这么一个东西对照，照照镜子嘛，这也是一面镜子嘛，同时委托统计部门进行问卷调查，也收集了一百多条意见，我讲这个意见都是对市委常委班子，不是对所有市级领导，人大、政协的作风，他们也有意见，收集的意见还是很多，从目前这些意见来看，我认真的，每一条我都看了，分为这么几类，一类是表扬的，也有表扬的；第二个，有批评的，你什么什么没有做好；第三个，有投诉的，投诉大部分是个人和单位的问题，批评不一定是个人的，可能对某一条，整个干部作风，八项规定没有做到位等等，都有投诉的；第四个方面，有建议的，建议这个事该怎么做，那个事该怎么做，绝大部分意见，应该说是中肯的，应该说我们看了以后，尽管感觉很有压力，但是也还是很好的。而且我们这次是把几个方面的意见集中起来了，一个是我们自己在征求意见，第二个，省委督导组也在我们这听取了意见，第三个，结合我们年度三项考核，省委有一个考核组到我们这来，他们也是非常认真负责听取了大量的意见，第四个，还有省委巡视组在安庆进行巡视，他们也听取了大量的意见，我们把这四个方面的意见进行了综合，应该说对我们在老百姓中什么印象，我们要干什么事，每个人该自己给自己老百姓打多少分，应该说我们是非常全面的有一个了解，我觉得结合群众路线教育听取意见，让每一位领导干部，头脑上更加清晰，我经常一种感受就是，做了很多事，还有很多事要做，从这个意见里看出来，老百姓有很多期待，作风方面有改进，但是还是要改进作风，这是我切身看了这些意见和建议以后的感受，就是作风有改进，但是还是要改进作风；第二句话就是做了很多事，还有很多事要做。
主持人：所以群众路线教育实践活动的开展，也是拉近了政府与老百姓之间的距离，因为他们的口碑直接让我们的政府感受到了，没有再像以前那样，有一些沾沾自喜的心理，我们更应该脚踏实地的去为老百姓造福，为老百姓谋事。
虞爱华：同时还有一个，让领导干部认清自己。
主持人：不应该还对自己的工作抱有一些沾沾自喜的态度和观点。
虞爱华：甚至有极少数人，自说自话，他自以为是，他自娱自乐，自吹自擂，通过群众路线教育，真正达到了照照镜子的目的，看看你究竟怎么样，老百姓对你怎么看，群众对你怎么看，对我们干部的成长，对于我们改进作风，对于我们推动工作，对于我们加快发展，我认为从这个角度看，意义很大，帮助很大，那么从我们这个角度来看，中央决定开展群众路线教育活动，这个决策是英明的，这个活动是有成效的，因为从地方能看出来，从一个地方，能够反观。
主持人：非常真实的反映。
虞爱华：中央的决策是英明的，另外，活动是有成效的，不会出现一开始大家感觉到又是轰轰烈烈走过场，这么一种情况。
主持人：在各个地方，群众路线教育实践活动的开展都是规定动作不走样，自选动作有特色，我们知道安庆市的自选动作就非常的有特色，而且可以说是锦上添花，虞书记给我们介绍一下，您眼中安庆群众路线教育实践活动的开展，它的特点在哪里，应该主要抓哪些方面。
虞爱华：安庆群众路线教育活动开展，我刚才说了，我们一开始就定了调了，把握几个大的东西，第一个是市委常委班子带好头；第二个就是一定要克服古怪的思想，通过活动锤炼过硬的作风，我们一开始也感觉到有些同志，这次群众路线教育我们又要过关，过去三讲、三个代表等等，过一关是一关，我们市委常委要求，大家不能有这个思想，你有过关的思想你可能就过不了关，一定要有通过这个活动，我们有什么问题改什么问题，锤炼过硬的作风，树立过硬的作风，这才是我们整个教育实践活动能够取得真正实效的一个很重要的思想，很重要的东西。第三个就是我们把握一定要改进作风，千万不能把兴办实事来代替改进作风，同样也不能就作风改作风，不办事，现在大家感觉，中央要求很严，为官不易，呼声很高，而且网络炒作，为官不易，不能变成为官不为，没有作为不行，你既要改进作风，同时你也兴办实事，还不够，我们坚持一定要提高能力。 我多次说，我们现在有一些单位，有一些干部确实存在一些问题，叫在岗不在干，他在岗位，但是不在干，在干他又不在行，能力不行。
主持人：为官不为也是不称职的表现。
虞爱华：肯定也是的，作风再好，为官不为，一切等于零，它也是归零，所以把提高能力，提高做新形势下群众工作的能力，提高领导新形势下，科学发展的能力，这个能力要提高。第三个，改进作风，作风方面有什么问题解决什么问题，第二个问题是兴办实事，老百姓所急、所盼、所愿，就要把它办了，当然这个办既要尽力而为，也要量力而行，有的能解决就把它解决，有的不能解决的，逐步的创造条件解决，实在解决不了的，就跟老百姓解释，我老说三解，能解决的解决，不能解决的解释，不能解释的，我给你解气，你骂我一下也可以，说两句批评意见，说两句过激的话，也没有问题，所以干部通过改进作风，不能跟老百姓积怨，不能斗气，你要让老百姓解气，这样党群、干群关系会进一步的融洽。 提高能力还不行，有的不是人的能力问题，有的还是制度上问题，所以我们第四个环节，就是完善制度，所以我们整个政治群众路线教育，就坚持四位一体抓群众路线教育实践活动，或者叫四管齐下，哪四个。 第一，改进作风，作风上有什么问题改进什么问题，出现什么问题解决什么问题，因为作风问题有长期性、有顽固性、有反复性，不是说他不可能一蹴而就，更不可能一劳永逸，但是我们要一鼓作气，一往无前，解决作风问题，有什么问题，现在有什么问题我们解决什么问题，然后又有什么问题，我们再解决什么问题，第一个叫改进作风。第二个，兴办实事，第三个，就是提高能力，做群众工作的能力，领导可以发展的能力，第四个，完善制度。通过制度来管人、管事、管权，所以我们安庆的群众路线教育，我们从一开始把握“四位一体”抓群众路线教育实践活动。 比如改进作风我们就不说了，我们通过明察暗访，怎么办，反四风，我个人认为，最核心的问题是查顶风，顶风作案，比如中央八项规定要求非常明确，比如领导干部那个车，你不能坐超标车，你换没换，我觉得中央现在的决策部署都是非常务实，听得懂、记得住、用得上，很多人车超标不超标，他在的，一查，如果原来车不换，你就是执行不到位，如果说你还要买超标车，那不是顶风作案，还要严肃处理，比如说不给你铺张浪费，公费接待不允许铺张浪费，你大吃大喝，工作日中午喝酒，那是顶风，逮到就处理，当然，处理也本着实事求是，对干部要教育从严、处理从宽，但是要处理，查顶风，反四风，非常管用，确实有极个别的一些公务人员，你是满街贴告示，他还有不识字，老百姓说叫“聋子不怕雷打”，你不严肃处理他，他不行，包括我们市直单位，一清三查，所有办公室的电脑，清什么，清各种游戏软件，把它清掉，包括聊天的、游戏的、购物的，全部清除，清没清掉，我们查，这就是作风上的一些事情。 当然改进作风还有我们从深层次来说，还有一些是什么呢，你要到一线去，到群众中去，我们经常说的叫干部脚上有土，群众心中不堵，你只有到一线去，比如到企业去一对一的听取意见，帮他现场解决，这才是真正的改进作风，当然改进作风还有很多事要做，这一块都是很具体，我们对全市的这些都进行明察暗访，暗访很多，包括三月份，我们组织十一个组，对十一个县市区进行几天暗访，暗访完以后，做成片子，在全市大会上，在电视台放，哪些干部在岗不在干的，哪些干部爱岗不敬业、敬业不专业、专业不专心的都放出来，包括对一些应知不知、应会不会、应干不干，我们讲叫三应，你应知不知，老百姓来办事，你都不一次性告知，来一趟你告诉他，你要这个材料，第二趟来，你再给我补这个材料，应知不知，应会不会，应干不干的，老百姓意见很大，进行曝光，我们已经是每一次，基本上市委常委扩大会议，几百人，一个月一次，我们是固定的，每个月的下旬开会，都把这些明察暗访的片子放给大家看。
主持人：咱们领导干部对于这样一种制度，他们本身是什么样的体会，他们有什么样的反应和压力？
虞爱华：有压力，很有压力，但是大家也感觉到，不这么干不行，无法选择，尽管认为无可奈何，但也无从选择，只有这条路，因为你既然是党员干部，你就要按照党员干部的行为准则来做，就像中央电视台采访我说三严三实的时候，我说当官你就别想发财，你要发财你别想当官，当官要想发财，肯定靠胡来，非出事不可，包括我们说的兴办实事，我们兴办实事怎么办，针对目前宏观经济复杂多变，经济形势下行压力很大，我们派千名干部进企业，抽调一千名干部，到五百家小微企业，每个企业两个人，我们从年初派下去，就这短短的两个多月时间，已经收集到企业一千六百多个问题，到4月18号为止，我们已经解决了六百多个问题，而且这两个人在企业里面，不得干预企业正常的生产经营管理，企业需要往上跑的，批什么文、办什么手续，他们来办，当然他们还有其他的一些建设、发展方面的困难，融资等等一些困难，帮他解决， 这就是既改进了作风，又兴办了实事，更重要是保了企业的发展，为保增长、促发展，做出了实事。通过这种办法保企业，保住企业就保住了发展，这是我们市里面抓的，深受企业欢迎，我们还准备坚持不懈的抓下去。 比如提高能力，提高能力这一块我们怎么做，能力是干出来的，第二个，能力也是学来的，第三个，能力也是看来的，第四个，能力是教出来的，我们逼着大家干，哪怕干错了没关系，咱们边干边改边学，第二个，我们出去考察，现在我们不允许，防止变相以考察为由游山玩水，那不行，这个事情，比如招投标怎么做，招投标现在很多人投标违标、串标等等一大堆，我们没有这方面很好的经验，可以，我们到合肥去学，做得好的，到芜湖去学，到兄弟地市去学，你别到美国去学，别到省外去学，省内的，把人家好经验、好做法拿来，去学，去看，第二个靠教，我们请专家进行辅导，另外，我们组织干部到上海的复旦大学、同济大学等等大学，搞专题班，城市建设专题班、环境保护专题班，让分管领导集中在那学习一个礼拜，回来以后感觉很有收获，因为除了专家教授讲课以外，还有同行之间切磋交流，可以互相能够启发、互相提高。 能力不提高，肯定不行，因为发展是人去做、要干部去做、群众去做，你没有能力。
主持人：代表了我们的一些干部的执政工作水平。
虞爱华：现在有些事情很有意思，比如说一个局长，你看了是局长，实际上他就是办事员，因为他不懂，他能力不行，他遇到事情以后，他就把这个事情交给科长，科长也不懂，把这个事情交给办事员，办事员把这个事情给办了，所以一个局长的水平就是一个办事员的水平，所以我觉得这次群众路线教育，一定要把提高能力作为一个很重要的东西，我们前面讲改进作风，光查在不在岗，这个很重要，你上班不在岗不行，第二个，我们查在不在干，这也很重要，你在岗不在干，你在上网聊天、在购物，肯定不行，第三个是在行，我们这次把“三在”作为一个重要的东西，第一，在不在岗，最基本的，第二，在不在干，这是最基本的，更重要的，在不在行，同样一件事情，别人做的跟你做的不一样，你能做的水平更高一些，老百姓更满意一些，叫事半功倍，你如果要是事倍功半，这个效果就没有达到。 最后一个我想说制度，制度太重要了，比如说一把手权利太集中、太大，自律是需要的，也是不够的，我们出台了一把手不允许，三个不直接分管，比如我是一把手局长，不允许分管人事，不允许分管财务，不允许分管单位的工程，谁来管，副局长一人管一块，大事集体对，分工负责、集体决策。一把手，人事你又管，财务你又管，好多负责都不知道，不出问题才怪呢，所以像这样的制度，也很重要，比如说干部，初始提名权这个制度很重要，尽管我们干部都是充分酝酿、集体决策，但是初始提名权，我们就建立一个什么制度，比如这个县，缺一个县级干部，由不由你县里产生，不是外面派，定过以后，好，初始提名权是谁，县委书记给我写个条子，你签上字，我们再走程序，推荐，如果推荐到别人，也没关系，如果推荐就这个人，好，是你推荐这个人，将来这个人要出了事。
主持人：县委书记要承担责任？
虞爱华：但是这个要分清楚，提拔前出事我找你，提拔以后他出事了，我不找你，因为人是变化的，提拔到其他地方去，人变化了，不能怪你，但是如果他带问题提拔，我会找你，这个初始提名权改革以后，很多一把手包括局长。
主持人：用人更加谨慎了。
虞爱华：提名的时候非常谨慎，他必须要看准了，要看清了，不能看到这个人不行，看到这个人干得不错，光看到不行，所以我说对人的看，对事物的看，有几看，第一，看到没看到，看到了不行，你看到这个人在干，表现不错；第二，你有没有看清，真干还是假干，看清了不行，有没有看准，看准了还不行，你有没有看透了？万一当面一套、背后一套，这个初始提名权改革以后，解决四看的后面几看了，这样我们去年到现在用的干部，这次年度考核，我们用的干部在各自单位、各自岗位上，老百姓的投票测评，优秀票、满意度都是非常高。包括我市委，当然省委对安庆干部非常关心，我这次市委的考核，老百姓的满意度也是非常非常高，所以说明，你必须通过一些制度，我们一系列的制度，包括我们用身边的事，身边的人，用身边的事教育身边的人制度，也是的，去年我们查处案件，立案增长百分之两百三，查处增长百分之一百六，每一次有一些干部出了事，查处以后，初步查实以后，我们在市里面，每个月一次常委会大会，把它通报了，大家一看，身边的人出事了，什么事，他非常受到教育。还有一个就是包括查办案件，我们提出来，有案必查，这个是重要要求，怎么查，我个人认为，如果经常不办小案，就可能出大案，如果不办个案就可能出污案，如果自己不办案，就可能上级来办案，问题会很严重，说明事出得很大，经常办，只要有违纪、违法、违规，我们都是该教育的教育、该批评的批评、该处理的处理，干部本身就是一种教育。 我们群众路线教育以后，我们开展了一系列，完善各种制度，包括现在正在紧锣密鼓弄的，叫全面清单和负面清单，我们正在做，我们去年开始提出的打造全省三最城市，叫行政审批项目最少、收费最低、办事最快的城市之一，目前我们取得初步成效，我们行政审批项目从280项一次性减到还有145项，行政性事业收费从58项一次免掉42项，我们集中办事最快的是三天，三个工作日。
主持人：这个效率提升非常快啊。
虞爱华：这都是自我革命，你把280项行政审批一下降的还剩145项，很多单位没有权利审批了，所以说行政审批制度改革，也是自我革命，必须要这么做，你才能优化发展环境，这一块，我们下一步还要在完善制度上面，下很大的功夫。
主持人：虞书记从四个方面给我们介绍了，安庆群众路线教育实践活动开展的自选动作非常有特色，也是受到了同样开展群众路线教育实践活动的其他同批兄弟机关的一些效仿和借鉴。3月9号，习近平总书记在全国两会参加安徽代表团审议的时候，就介绍三严三实的要求，也在全国引起强烈的反响，我知道您在3月13号，人民日报上刊发了《关于三严三实贵在行动》的这篇文章，同样也接受了中央媒体的在全国两会特别时段的采访，给我们介绍一下，您对于三严三实是如何理解的，我们安庆是如何贯彻落实三严三实的要求的。
虞爱华：总书记这次在安庆代表团参加讨论的时候，提出了三严三实的要求，这个要求确实是后来媒体上，包括一些评价叫三句话，是为政之道，成事之要，做人之基，做人的准则，我当时也是说是“思想准则、行为准则”，一个重要的论断，对于各级党员干部，进一步管好自己、用好权利，为百姓、为老百姓办实事、谋福祉，具有，我可以说毫不夸张的说，具有重大的现实意义和深远的历史意义。 而且三严三实语言很朴实，思想性、针对性、操作性都很强，正好两会，我作为全国人大代表，有幸在现场听到总书记讲话的要求，事后中央电视台有关媒体采访我，我也表达了我当时的认识和感受，我在北京的时候，我就打电话回来，当时当天晚上，3月9号晚上，我就打电话回来，给我的市委副书记，我说市委常委会、市委中心组赶快学习，因为第二天，我当天晚上打电话，知道第二天报纸总书记讲话要登出来，我们市委组织学习，我们市里面群众路线教育活动领导小组也进行了认真的学习。我们市里面各级中心组都安排了学习，对把握三严三实的准确的要求、深刻的内涵还是不够，后来我们说三严三实，一定要落到实处，我们市委常委会经过认真的研究，首先三严三世是对党员干部的要求，对党员干部的要求，要把三严三实落实到干部的工作中去，在管理干部、选拔任用干部当中就出台贯彻三严三实的要求，后来我们制定了“八个方面”，贯彻三严三实要求，在干部当中工作当中的具体要求。比如说有八种情形的人，不仅不能重用，有的还要严肃处理。 比如第一条，你不信马列信鬼神，这样的人不能用，作为党员，你的党的信仰都动摇，不行；还有，比如说领导干部个人报告事项，现在都要登记报告，重大事项报告不实，一旦查到，我们现在每年都要抽查，省里面也在抽查，你的个人思想报告不实，这个人不能用。第三个方面，比如说你的统计数字弄虚作假、搀水分，这样的干部不能用。八个方面非常简单，就是一句话、两句话的，有这种情形的不能用。还有刚才我说的，应知不知道、应会不会、应干不干的，造成后果的，也不能用，还有的就是遇到矛盾问题若着走，不敢担当、推诿扯皮的，情节严重的也不能用，等等，这方面我们有具体的，还有家庭矛盾突出的，个人生活不检点的，这些方面，这个文件出台以后，有关媒体做了报道，后来引起了国内很多家媒体的广泛关注，都进行了转载，而且有一些评论，那个评论，绝大部分是肯定的，但是也有一些顾虑就是你写这些东西能不能做到，当然允许人家怀疑，但是我们现在就是坚持，而且好操作，你这个人不信马列信鬼神，你经常求神拜佛，肯定会有，接受群众举报有这种情况，我坚决不用你；比如说你的形象工程、政绩工程，统计数字搀水分，一查就查到了，个人事项，干部档案个人事项报告不真实，我先不用你，然后我再根据你的情节轻重处理你。 还有我们贯彻三严三实，我们市里面还搞了三个一批，什么叫三个一批，发出去宣传三严三实的先进典型，比如我们优秀的村支部书记，“焦裕禄”式的好干部，宋福应，省委、宝顺书记等相关领导都做了重要的批示，中央和省里面也做了宣传，典型人物，发起宣传一批。第二个，我们宣总文化部门，也创作、推荐一批三严三实的文化作品，尤其安庆是黄梅戏之乡，用黄梅戏的表现形式，通俗易懂的，形象生动的再现三严三实的精神，用文艺作品来鼓舞人、教育人，引导人。同时也组织开展了一批三严三实的学习活动，包括有些单位搞演讲比赛、征文比赛、知识竞赛等等；通过这些活动，进一步加深大家对三严三实的要求理解，只有思想上理解，行动上才能饯行这个东西，目前贯彻三严三实要求，肯定也要贯彻整个工作始终，每个党员干部要作为思想准则、行为准则。所以我曾经说，三严三实要做到几个一 第一，一把手带头；第二，一辈子坚守，第三个，一竿子到底，我们现在很多工作，不能说很多，就是有一些工作，为什么没落实好，在一片落实声中落空，有一个重要的原因，就是我们的各级要求，在传递过程中，信号在传递过程中，层层衰减、衰弱，信号不行了，然后底下等于打折扣，就落实不了，所以叫一竿子到底，一辈子坚守，一把手带头，还要一把尺子衡量。这是我个人理解，对总书记三严三实要求，要贯彻落实，把握这四个一。
主持人：让我们三严三实的思想可以贯穿整个工作始终，成为长效机制。国家党的群众路线教育实践活动领导小组组长刘云山同志昨天在群众路线教育实践活动会议上也指出，第二批活动单位，特别是一级机关，像市县于5月份就要进行查摆问题、开展批评的环节，这也是检验学习成效的一个关键，在这里就想请虞书记为我们介绍一下，安庆市接下来将会如何进入群众路线教育实践活动的第二个环节当中去，工作具体有如何打算？
虞爱华：第一个环节，听取意见，学习不说了，听取意见，到第二个环节了，查摆问题、剖析问题，关键要剖析原因，剖析很重要，首先要分析，分析还不够，还要剖析，剖析还不够，还要透析，怎么样从自己灵魂深处，从自己的内心深处，从你的思想伸出来认识自己在作风上问题的危害性。所以到第二个环节，我认为要把它落实好，活动开展好，几个东西要把握好，而且要做到位。 第一，剖析要到位，分析要到位，做透析要有思想准备。 第二个问题，要开展谈心活动。这个谈心活动要真心的谈，谈心不真心、谈心不交心，那不行，要真心谈，爱全面的谈，要反复的谈，这样子，到最后你开展批评与自我批评，才能有好的效果，所以中央要求以后，各地的，特别是第一批有好多经验，批评与自我批评，脸上火辣辣、心中热乎乎，怎么叫脸上火辣辣，肯定讲到问题，火辣辣，第二个心中热乎乎，他发现你真心帮助他，他才能热乎乎，真心帮助他，你要进行谈心活动，要真心谈，要反复谈，要全面谈，如果谈心都不谈好，上来放了一大炮，以后他叫脸上热乎乎、心里气呼呼，那就坏了，容易积怨，反而产生矛盾，矛盾是需要化解的，矛盾是需要沟通的，团结很重要，团结不能把字倒了，不能结团，结团不行，第二个结团不能结怨，结怨以后，班子真的不团结了，真的影响工作，也违背了群众路线教育活动。所以第一个要剖析好，第二个，要谈心好，第三个组织好民主生活会，前面两个环节做好了，比如剖析好自己，自我批评没问题了，第二个，广泛谈了，深入谈了，全面谈了、真心谈了，批评别人，互相批评也没有问题了，这两个问题解决了以后，民主生活会质量肯定会高了，这样子大家都把自己摆进去，大家都推心置腹跟你交流，互相提醒，拽拽袖子，这样子，第二个环节的活动，就不会偏，也不会说不到位，所以我觉得我们现在，我如实说，我们第二批的活动，它的好处就是第一中央和省委要求很明确，要求很具体；第二，我们也有第一批的群众路线教育的各地的、各界的，有一些成功的经验和做法，内容有借鉴，当然我们也有我们的难度，我们的难度就是人员多、范围广，领域宽，有这样的问题，但是我们相信，只要按照规定工作，一步一步扎扎实实的推进下去，这个活动一定能够取得圆满成功，一定能够取得预期实效。我不追求，至少安庆市我不追求多少自选动作，更不追求轰轰烈烈，我不追求哗众取宠，本身轰轰烈烈、哗众取宠就是作风不正、就是要解决的问题，群众路线教育活动，我个人理解，咱们扎扎实实按照规定动作，一步步走，而且走到位，做到位了，就做出成效了，这是我们市里的一些想法和做法，包括我们一些不成熟的看法。
主持人：民主生活会也被认为是群众路线教育实践活动开展过程当中，最可以体现领导干部心贴心、面对面的一个过程，我们也希望在接下来的环节当中，安庆市可以在群众路线教育实践活动的开展过程当中，可以扎扎实实，把各项工作做到更好、更稳。
虞爱华：我们想通过群众路线教育，让我们党员干部跟老百姓之间真的能够心贴心，让干部和干部之间，也能够肩并肩、手拉手，跟老百姓之间就是九个字“心连心、肩并肩、手拉手”，干什么，共同创造美好的安庆，共同创造老百姓幸福生活，用干部的辛苦指数，换取老百姓的幸福指数。
主持人：在这里希望安庆老百姓早日过上好日子，政府努力为老百姓创造好日子，非常感谢广大网友参与我们节目，也非常感谢虞书记百忙之中参与我们采访，谢谢书记，感谢网友参与，再见。