这3种话烂在肚子里 也别当着领导的面说 不然早晚会吃亏

在职场中，无论你的能力如何，无论你是否是埋头苦干，能否升职加薪都和你的领导息息相关。在公司真正聪明的人大部分时间都懂得“闭嘴”，什么话不该说心里都有数，那些不该说的话就算烂在肚子里也不能说。尤其是在领导面前，说多了只会降低领导对你的好感，一不小心还会惹领导生气。再怎么说领导也不是神，不可能做到绝对的理性，你做的事也不可能全程监督，所以你在领导面前说的话就是领导评判你的依据，一个人说的话是他内心的想法。但是这3种话一定不能在和领导交流的时候说，不然的话会影响你的发展。

1.就算自己再有能力也不要当着领导的面沾沾自喜

在工作场所中有能力的人多了去了，但是那些情商低的人就喜欢到处炫耀，特别是在领导面前，最近取得了什么成就，自己有什么优点等等，在领导面前沾沾自喜。要知道有句话叫做功高盖主，在领导面前这么猖狂领导难道不会担心吗？你越沾沾自喜领导的压力就会越大，所以就算自己有能力也要低调，千万不要压领导一头。要是太过张扬领导会觉得你想取代他的位置，他能不防着你吗？到时候排挤你打压你还不算严重，严重的话直接开除你。在工作场所，越是有能力的人，越是要学会低调，不要和领导较劲，不管做什么事情都要向领导请教和汇报，让领导感受到你对他的尊重，还可以拉近你跟领导之间的距离。要是你想升职加薪就要赢得领导的好感，跟领导说话的时候要多注意分寸，只有把说话的尺度控制好才能得到领导的赏识。

2.就算对公司再不满也不能当着领导的面吐糟

很多人对自己的公司都有诸多不满，工资太低了，事情太多了，福利太少了，加班太频繁了。没有一家公司是十全十美的，总有一些让员工不满意的地方，那些不合理的规章制度让很多员工都觉得十分委屈。但是仔细想一想，没有任何工作是轻松的，要是你不能给公司创造出价值没人愿意付你薪水。不要只站在自己的角度看问题，要调整好自己的心态，把眼光放得长远一些，只有这样你才能变得越来越优秀。

所以切记不要在领导面前吐槽对公司的不满，如果你认为领导会站在你这边那就大错特错了，领导永远都会站在公司那边，你要是抱怨公司他只会觉得你这个人不懂得感恩。说多错多这个道理要懂，你只是公司的一个小员工，没有权利对公司的制度指手画脚，你以为自己很了不起，在别人看来你就是个笑话。一个人最大的职责就是做好自己的工作，多关注自己的工作，少关注和自己关系不大的事情。没人喜欢听你说这么多，得罪领导就得不偿失了。

3.不要当着领导面说同事的坏话

在工作场所喜欢八卦的人太多了，在办公室经常会听到吐槽其他同事的坏话。职场中最不缺的就是小人，他们非常喜欢造谣生事，经常在背后说同事的坏话，没有同事会喜欢这样的人，领导也特别讨厌这样的人。小人在说别人坏话时都会拉几个垫背的，一些新来的员工没有经验，别人说什么他们就附和几句，最后不但当了别人的替罪羔羊，还得罪了同事。正所谓隔墙有耳，你觉得自己很机灵，向领导打同事的小报告，认为这样就能获得领导的赏识。别傻了，要是你说同事的那些坏话被当事人知道了，还有好果子吃吗？别人会记恨你一辈子，到时候别人在背后给你捅刀子或者使绊子就怪不得别人了，一切都是你自作自受。

总结

职场是一个充满狡诈的地方，随便说错一句话可能会导致会非常严重的后果。要是你得罪了领导，就没有升职加薪的机会了，说话是一项需要长期积累的技能。

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