你领导说过最无耻的一句话是什么？网友：都被说中了

你的领导说过最无耻的一句话是什么？网友：都被说中了

每年金三银四这个招聘旺季，总有人有跳槽的想法。那么你离职的原因是什么？是钱没有给到位？还是心里委屈了？其实在很多时候，即使老板把钱给到位了，但在公司却要受窝囊气，很多人也会毅然决然的走人。你领导说过什么话，会让你有必须走人的冲动呢？

“过程我不管，我只看结果”。虽然说公司请你回来，是帮公司帮领导解决问题了，所以遇到问题的时候，更多的是要自己想办法解决。但是作为普通员工，有时也会被KPI考核，而这时如果领导没有给相应的资源和预算，全部靠你自己想办法。那就太为难人了，巧妇难为无米之炊！还有这一类领导，直接表露：“我也没有办法，你自己看着办吧”。这就等于完全把任务推到了员工身上，做出成绩了，可以说是客观原因，不一定是你的功劳，但要是做不好，那就会怪你没有能力，没有给公司解决问题。

总而言之，要是进了这类公司，基本就只能在里面打打杂了，除非你确实很有能力，能做出几个拿得出手的案例，不然真是一腔热血真是没法施展了。

2.“公司需要的是忠诚的人，加薪先缓一缓。”

不可否认，所有的销售型公司都需要一些正能量，都需要适当的“画饼”。但有的公司却是这样的：刘美丽是一名设计师，公司刚成立入职的时候薪资是6000，而今年入职的新人薪资是7000，她还是6000，但她当时给公司挣了不少钱，所以就跟老板提加薪。老板说：“你已经是老员工了，付出总是会有回报的，公司需要的是忠诚的人，涨薪先缓一缓。”

于是，这一缓就缓到了9月份，眼看一年就要过完了。老板说等明年再说吧，刘美丽打算辞职走人，去竞争对手那边面试，可老板这时候又说可以马上加薪，先加到6500。

呵呵！刘美丽果断走人，如今拿着9000的薪资了。

3.“放假了又能怎么样？下班了又怎么样？难道就可以不工作了吗？

在职场中经常会看到一些疯狂的工作狂，他们甚至能在大半夜在微信群里@人，要是没有及时回信息就会被在大会上批评，假可以给你请，但工作不能停，因为你的工作就是你的，想要领工资就必须把领导安排的事情给做完，甚至不管你人在哪里。

这类领导非常享受权力带来的快感，让工作占据你的所有。而且这类领导经常说的口头禅就是：”不要眼高手低，要听话执行。

说真的，一味忍让只会让管理者觉得你好欺负，虽然我相信并不是所有的管理者都是这样，毕竟员工干好份内的事情也是应该的，但如果领导欺人太甚的话，是留不住人心的。

结语：如果你的领导有上面所说的任何一种做法，而你又确实忍受不了了，那么请你遵从内心吧！