面试官：晚上8点HR打电话给你 该公司怎么看？机智求职者被录取

相信大家投了简历之后都很希望可以收到面试通知，毕竟有了面试通知至少说明简历合格入HR的眼了，能面试入职的几率就大很多，记得小编当时每投一个简历之后必须保证手机在身边，连上厕所都带着，生怕错过HR打来的面试电话，那段时间都接了好几个销售电话，但是如果有HR晚上八点打你电话你是什么反应？你觉得这家公司是家怎样的公司，有个面试官就以这方面为例给求职者出了个考题：

晚上8点HR打电话给你，这样的公司怎么看？

第一位求职者：如果HR给我八点多打电话我会觉得这个HR对自己的岗位非常的尽职尽力，对自己有高要求，可能她八点多给我打电话是为了考核我的态度吧，我终于接受。

第二位求职者：如果是大晚上的给我打电话我会想这家公司可能是创业型的公司，刚刚起步公司会比较的缺人，所以会导致HR在这个时间点还在招人，如果是创业型公司，老板能让员工加班到这个点说明这个老板人不错，才会让员工这样努力的工作，而且创业型的公司可以让自己成长的很大，我挺向往这样的公司，老板nice。

第三位求职者：我和第二位看法差不多，但是我的看法是如果不是创业型的公司这样大半夜的招人，说明该公司的人员流动量很大，进进出出的人员比较，这从侧面可以看出该公司可能在运营环节问了问题，该公司具有不稳定性，这样的公司应该不会考虑了吧

第三位求职者：HR晚上八点给我打电话是会我的理解是这个HR才刚进入公司不是太久，没有熟悉导致对自己的工作安排得不合理，再加上工作量大没有完成任务所以才会晚上给我打电话，这和我去不去他家公司面试选不选择他家的公司没有明显的联系。

第四位求职者：如果一个HR晚上八点多给我打电话我并不能草率的自以为这家公司怎么样，这其实的可能性太多了，需要自己去公司面试过才可以大概了解这边公司的状态，片面的通过这个方便来考察一个公司是对自己求职者这个身份的不负责和对该公司的不负责。

最终面试过录取了第四位求职者，工作中遇到的事情我们不能想当然的去理解，只要实际经历多了才知道，全面总是比片面来得好。

如果有面试官问你“晚上8点HR打电话给你，这样的公司怎么看？”这个问题，你怎么回答？