迟到被罚一百元 公司接大单要求加班 员工的话让老板无言以对

我们都知道现在很多公司有着许多严格的制度来约束员工，这也是为了工作的效率和进度不被影响，对于一个公司氛围的营造也是十分关键的。不过很多员工对于迟到扣钱的事情十分不满，只是几分钟而已，并且确实有特殊情况。而且加班的时候加班费一分不给，到了扣钱的时候倒是积极。这不，迟到被罚一百元，公司接大单要求加班，员工的话让老板无言以对！

小王是济南一家公司的员工，他们公司规定迟到一分钟也算是迟到，就要扣一百块钱，所以小王一直很小心，宁可早出门一会也不想迟到。但是之前有一次因为下雨的原因而迟到了。当时老板就说要按公司的规章制度来，小王也是挺委屈的，当时还跟老板说：“那我之前都没有迟到过，甚至每次还早来不短时间，这样是不是还该给我点奖励？”老板当时转身就走了，也没有说什么。

后来公司接了一个几百万的单子，老板就在开始项目之前给大家一起开了个动员会，觉得这个单子挺难得的，公司十分重视，希望大家这段时间能够辛苦一点，每天加上一个小时左右的班，大家一起努努力。这个时候小刘立马就说了：“老板，既然我们迟到一分钟都要扣一百块钱，那我们每天加这么长时间的班有多少加班费呢？”大家听完这番话都愣住了，老板也显得有点无法回应了。最后加班这件事也就不了了之了，还是像平常一样工作，完不成的话就自己再另外找时间补救一下。发生这件事情之后小刘就离开了这家公司，他觉得公司没有站在员工的角度上考虑问题，大家在这里也都没有归属感。

网友们看了这件事也纷纷地发表了自己的看法，有的网友说一个公司如果在强调纪律上班打卡扣钱说明那个公司开始走下坡路了！

也有的网友说公司的规章制度就是要执行没有任何的理由，每个人都迟到找一大堆的理由这公司还能管理好吗？你完全可以早几分钟出门把突发事件的时间都算在内就好啦！当然了老板要求员工加班肯定也要付加班费才行，这样双方都无话可说。

还有的网友说为什么有的人升职，有的人卷铺盖走人；为什么人到中年有的人事业有成，有的人还在为明天的生活发愁。无论做什么工作别那么计较，奉献多于索取。如果老板真是黄世仁再辞职也不晚，你也失去不了什么。到什么地方都那么较真，要不估计你也是一事无成的人。

大家对于公司迟到扣钱的事情有什么看法呢？

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